Nous avons été informés par le Secrétariat du Conseil du trésor (ci-après « SCT ») de la démarche visant le redéploiement de certains employés de la fonction publique dans le réseau de la santé :

• L’un des emplois visés est celui de conseiller en gestion des ressources humaines;
• Les besoins se trouvent actuellement dans les CIUSSS des régions de Montréal, de Laval, des Laurentides, de Lanaudière et de Montérégie pour des besoins plus administratifs liés à la sélection, l’accueil et l’intégration des ressources;
• La démarche est actuellement sur une base volontaire, et on ne se limite pas à un profil de CGRH en particulier.

Voici des précisions obtenues lors de nos échanges avec le SCT :

• Pour les personnes sélectionnées, il y a maintien du lien d’emploi et de la rémunération selon leurs conditions actuelles;
• L’horaire de travail pourrait être amené à être différent selon la nature des tâches effectuées;
• Si le travail est effectué dans le Réseau de la santé, les primes additionnelles s’appliqueront;
• Les frais de déplacements seront remboursés en conformité avec les directives en vigueur;
• La durée des mesures de redéploiement peut aller de quelques semaines à plusieurs mois. La durée étant indéterminée, les personnes pourront se retirer ou s’ajouter en cours de route.

Même s’il a été demandé aux M/O de répondre dans un court délais (lundi 20 avril avril à 16 h 30, cela n’empêche pas une personne de signifier son intérêt au-delà de cette période.

Si vous souhaitez manifester votre intérêt, merci de compléter ce formulaire